近日，南太湖网友在水吧发帖称：公司新规定，男人不能穿短裤上班，他表示不能理解。为何女同事可以穿短裙上班，露出大长腿，男同事就不能露腿呢？

2018年5月，微博上有一条热搜，上海的一位金先生因为穿短裤上班而被公司开除，公司给出的解释是金先生没有遵守公司规定。金先生认为，工作期间穿短裤，不足认定为《劳动法》中的严重违反劳动纪律，公司和他解除合同的程序，不合法。于是，把公司告上法庭，要求赔偿2万5千余元。

公司认为，入职前已告知金先生相关规定，且他也在文件上签了字，“原告工作期间身穿短裤次数达到三次，符合公司劳动纪律与解除合同的条件”。最终这个事情到底怎么判的，感兴趣的网友可以搜索一下。

相信很多网友看到这个事情的第一反应是不公平。天气越来越热，女同事的裙子越来越短，衣服越来越轻薄，大家觉得很正常。男性穿短裤，怎么就违反公司规定了呢？

帖子引发了网友热议，来看看具体的内容：

“

职业男性的穿搭有讲究，衬衫和直筒裤是标配。

在很多单位，穿短裤是不允许的，那是对客户的不尊重。

记得英国有个男的穿短裤上班也被开除了

女的穿短裙好看，你那一腿的毛也不美观啊

在公司内允许女性职工着裙装，但却禁止男性职工穿短裤上班，这就是性别歧视

苏格兰男性大喜，没说男性不可以穿裙子上班

上班着装尽量中规中矩，不要特立独行。一方面是对同事和客户的尊重，另一方面也是为了公司形象。如果你是老板，穿睡衣睡裤上班都没人说你

看完网友的议论，你认为这是性别歧视还是公司正常规定呢？都来留言区聊一聊

发布于：浙江